「勞務師」課程
勞務管理師培訓課程
原價:18000
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課程詳細介紹

勞務管理師培訓課程

2020年勞動事件法上路,大大改變了勞資結構。勞基法作為法律,就有許多法條的解釋空間,而這些法條的解釋是否都能夠掌握清楚。而勞保沈重的負擔又要怎麼去調整。
擁有對於勞基法強大的能力後,對於協助企業免於許多糾紛。



勞務管理師課程大綱

壹、2020勞動新法解析。( 2020勞動事件法 ∕ 勞動法庭上路了,一例一休;競業禁止條款,調動五原則、綁約…)

貳、勞動契約 :重要法源/解釋令/實務案例解析。(取回資方經營權、提升經營績效...)

叁、工作規則 :重要法源/解釋令/實務案例解析。(取回資方管理權管理、提升管理績效...)

肆、勞退新制6℅提撥、舊制 :重要法源/解釋令/實務案例解析。(企業留才計畫與節稅...)

伍、職業災害 :重要法源/解釋令/實務案例解析。(企業風險管理與風險轉嫁、節稅...)

陸、薪資規劃與職工福利 :重要法源/解釋令/實務案例解析。(合法降低勞基法9大鉅額成本、免受重罰、連續罰 、避免刑事責任 )!

柒、『勞動檢查、最新#勞動事件法 』:重要法源/解釋令/實務案例解析。

八、『勞健保局』:逕調查核罰款…重要法源/解釋令/實務案例解析。

九、『勞資爭議』:重要法源/解釋令/實務案例解析。

十、『異業合作』:借力使力,迅速壯大自己(創造雙贏)...



其他:每年勞基法新增(修)法令,免費諮詢一整年…




開課時間

循環班(三個月內;缺課可補)

10/13日起,每周二(下午2:00~5:00)
每週一次 連續七週


講師群 :
◆勞基法律顧問集團 ∕ 講師團隊